匯聚巾幗力量 共筑花園夢想

編者按：10月23日至26日，中國婦女第十三次全國代表大會在北京勝利召開。11月9日，中國婦女十三大代表、花園集團黨委書記邵君芳為花園女性宣講中國婦女十三大精神。為貫徹落實大會精神，大力宣傳在推動花園創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中作出突出貢獻的各條戰(zhàn)線優(yōu)秀女性，進一步凝聚巾幗力量，以實際行動助力花園更高質量發(fā)展?；▓@集團婦聯(lián)決定開展“匯聚巾幗力量  共筑花園夢想”主題宣傳活動?！痘▓@新聞》從本期開始，將陸續(xù)采訪報道花園巾幗的先進事跡，展現(xiàn)新時代花園女性的靚麗風采，以饗讀者。

嚴以律己 旭日生輝

記東陽市勞動模范、花園紅木開發(fā)公司董事長嚴旭

嚴旭，人如其名，工作中用嚴格的要求提升自己，生活中用旭日的光輝溫暖他人。見到嚴旭，她正忙著接待市場部分主要品牌經營戶負責人，跟他們一起商討花園紅木家具城明年的發(fā)展大計。“隨著經濟的穩(wěn)步向好，紅木行業(yè)復蘇也將會越來越明顯，相信2024年一定會迎來市場的又一個發(fā)展期?！眹佬裥χf。

嚴旭是高級經濟師，在思想上，她嚴以律己，與時俱進，不斷加強各時期各種政治理論學習，不斷提高自身政治修養(yǎng)和覺悟；在管理上，她精益求精，科學高效，在每個崗位上都能干出好成績并受到領導和同事的一致好評；在工作上，她求真務實，注重創(chuàng)新，致力把各項工作推向更實、更高、更新、更好的新層面。2020年，嚴旭被評為東陽市勞動模范。

1995年5月，嚴旭入職花園集團，歷任花園集團財務處處長助理、副處長，花園賓館總經理，花園集團資金管理部總經理，現(xiàn)任花園紅木開發(fā)公司董事長。進入花園集團工作以來，嚴旭近三十年如一日，一步一個腳印，使自身工作能力、業(yè)務水平、綜合素質等都得到長足進步，逐漸成長為企業(yè)精英骨干并委以重任。如今，她執(zhí)掌的花園紅木家具城是全球最大紅木家具專業(yè)市場，總面積約50萬平方米，入駐商戶達到了2300多家，連續(xù)多年以家具類排名第一的成績上榜“中國商品市場百強”，已成為廠家的營銷平臺、客商的配貨中心、顧客的購物天堂，穩(wěn)坐全球紅木家具專業(yè)市場“頭把交椅”。2021年6月，花園紅木家具城晉升為浙江省五星級文明規(guī)范市場。

2018年被業(yè)內稱為“經濟寒冬”，全國紅木市場疲軟，不少紅木企業(yè)銷售額斷崖式下滑，營銷渠道、模式和傳播方式都發(fā)生了很大的變化。面對紅木產業(yè)復雜多變的大環(huán)境，嚴旭殫精竭慮，急經營戶之所急，想經營戶之所想，解經營戶之所難，采取引導創(chuàng)新款式、孵化品牌效應、降低商鋪租金、減少商戶費用、擔保低息貸款、增強服務功能、加大宣傳力度等行之有效的措施，幫助經營戶渡過了寒冬、戰(zhàn)勝了困難。“我們每年舉辦紅木文化節(jié)，推出新零售智慧紅木市場‘花園購’，就是為了提振經營戶的信心，助力市場持續(xù)紅火?！眹佬袷冀K把經營戶的利益和市場的效益放在心頭，2019年，花園紅木家具城營業(yè)額逆勢上揚，創(chuàng)歷年新高。

工作中的嚴旭是一位雷厲風行的女中豪杰，而生活中的嚴旭對女職工、女商戶、女銷售員更是關愛有加，幫助孕婦職工改善住房、資助女職工購房、解決婦女急難愁盼問題……嚴旭用心用情用力積極為婦女做好事、辦實事、解難事，贏得了婦女們的廣泛贊譽?！皨D女是‘半邊天’，是推動社會發(fā)展和進步的重要力量。一直以來，我們高度注重保障婦女權益，用實際行動支持和鼓勵每一位婦女追逐夢想、建功立業(yè)，書寫專屬于自己的美麗人生。”嚴旭還積極組織舉辦插花、茶藝等培訓，讓婦女們在陶冶情操、提升文化品位中遇見更好的自己。

奮戰(zhàn)一線 盡顯擔當

記浙江省人大代表、花園生物公司技術部副主任張彩菊

“這臺均質機的兩條氣管插錯了，所以才會在工作的時候出現(xiàn)異常?！痹诨▓@生物公司304車間內，熟知整個生產工藝流程的花園生物公司技術部副主任、高級工程師張彩菊一眼就看出了剛剛完成檢修的機器為何罷工，很快就幫助車間恢復了生產，接著就趕往產品檢測實驗室，那里還有一大批實驗等著做，一大堆數(shù)據要分析。

1979年出生的張彩菊，在2004年從江南大學碩士畢業(yè)后就加盟花園生物公司，一直從事新產品研發(fā)以及項目產業(yè)化等一線工作，始終保持著對工作和事業(yè)的高度責任感，以主人翁的姿態(tài)創(chuàng)造性地開展工作，先后參與完成了國內首創(chuàng)環(huán)保維生素D3滅鼠劑、水分散型維生素D3、食品級維生素D3粉、25-羥基維生素D3粉等產品的研發(fā)及投產。目前，張彩菊正不遺余力為公司橫向擴張維生素新產品維生素A微粒、維生素AD3微粒產品的產業(yè)化投產而努力奮斗著。

日常工作中，張彩菊憑借女性特有的韌勁和嚴謹認真的工作作風為企業(yè)正常運轉保駕護航：在車間，她認真做好各種設備的安裝、調試、技改等，保障產品產能的穩(wěn)定有效釋放；在實驗室，她和實驗人員開展好每天的產品檢測，分析討論數(shù)據變化；在辦公室，她詳實收集分析實驗數(shù)據，不斷完善優(yōu)化產品工藝。

“等這兩個項目順利投產后，接著我就要到金華的花園營養(yǎng)公司，那邊也有產業(yè)化項目需要我去跟進?！彪S著企業(yè)發(fā)展勢頭越來越好，張彩菊忙碌的身影總是出現(xiàn)在花園生物公司及下屬各子公司所在地杭州、金華、花園等最需要的地方，也見證了花園生物公司一路成長為國家級高新技術企業(yè)、國家級專精特新“小巨人”企業(yè)、全球最大的維生素D3生產和出口企業(yè)。

近二十年來，張彩菊先后榮獲金華市雙龍計劃創(chuàng)新領軍人才、金華市321第二層次人才、東陽市科技標兵、東陽市優(yōu)秀職工等諸多榮譽，但她還有著更重要的身份。今年1月10日，“浙江發(fā)布”公布了浙江省第十四屆人民代表大會代表名單，張彩菊光榮當選，并出席了1月12日至16日在杭州召開的浙江省十四屆人大一次會議，正式開啟了她“人民選我當代表，我當代表為人民”的為民之路。

“我會認真傾聽群眾意見并深入廣泛調查研究，用心提出務實管用的議案和建議，全心全意當好人民群眾身邊的‘代言人’。”這一年時間里，張彩菊還列席金華市八屆人大三次會議和東陽市十六屆人大二次會議，參加省人大代表座談會，進南馬鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡站聽取群眾意見等，以實際行動積極為企業(yè)發(fā)展的困難事、群眾生活的煩心事、基層建設的關鍵事等發(fā)聲。

“你看，這是之前東陽市2024年民生實事項目征集項目的投票，其中的《自來水水質提升項目》就有我的參與和建議?！睆埐示招χ故臼謾C上的投票頁面跟記者說道，今年10月26日，東陽市領導走進南馬鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡站開展活動中，她就有提到相關內容，還接到了市長熱線回訪。實質性的成效，更加堅定了她始終保持積極擔當作為的精氣神，忠實履行好人大代表的神圣職責。

“如今，女性在社會和家庭中的地位越來越高，我一定會發(fā)揮好才能，扮演好角色，爭當新時代的書寫人和追夢的奮斗者，在新征程上譜寫‘半邊天’更絢麗的華章?！睆埐示杖缡钦f。

懷揣熱愛 教書育人

記金華市師德先進個人、花園外國語學校小學部副校長趙遠

“趙老師，這道題該怎么做？”“趙老師，我這次考試沒發(fā)揮好，下次會更加細心審題的！”在花園外國語學校小學部六（2）班里，同學們圍著一位和藹可親的老師，問問題，講感受，融洽不已。

同學們稱呼的“趙老師”，就是花園外國語學校小學部副校長趙遠，從2017年學校創(chuàng)辦之初就加入進來，是一位有著22年教齡的優(yōu)秀數(shù)學教師。憑借著扎實深厚的科學文化知識和專業(yè)技能、全面出色的教學教研能力、仁愛寬厚的管理方式，趙遠循序教育規(guī)律，教書育人，盡職盡責，恪守師德，肩負起學生成長路上引路人、同路人、開路人的責任。

自走上教師崗位開始，趙遠就一直積極參加各類培訓，不斷提高自己的教育教學理論水平和業(yè)務素養(yǎng)。在她看來，教師是太陽底下最光輝的職業(yè)，承載著社會文明的思想文化傳播，承擔著新一代未來的培養(yǎng)任務，只有不斷提高自身素養(yǎng)，才能培養(yǎng)出新時代的高素質人才。截至目前，趙遠已獲得了近百項個人和集體榮譽，有50余篇論文在各級各類評比中獲獎。

“教育是以人格影響人格，以情感喚醒情感，以德性培養(yǎng)德性的過程。”作為分管德育的副校長，趙遠始終把學生放在教育教學的中心來考慮，在教學中傳播知識的同時，營造民主、和諧的教育氛圍，平等對待每一位學生，尊重學生的主體地位，倡導以學生為主體的“學生自我管理模式”，讓學生生動活潑、自由自在發(fā)展，同時，推行班級民主管理，培養(yǎng)學生的自主發(fā)展和自我管理能力。

而在同事眼中，趙遠是實至名歸的知心姐姐，總是能幫他們排憂解難?；▓@外國語學校小學部現(xiàn)共有113名教師，趙遠對每一位老師的情況都了如指掌，尤其關心青年教師的成長和提高?！扒嗄杲處熓菍W校的新鮮血液，我們要更加積極主動引導、支持、幫助他們?！奔毿年P懷青年教師的生活之余，趙遠會分享多年來積累的教學經驗，給青年教師上示范課，抽時間聽課、評課，逐步提高他們的教學水平，并鼓勵指導他們參加各類教學、論文、課例比賽，致力為學校打造一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業(yè)化教師隊伍。

如今的花園外國語學校小學部，教育教學成果屢創(chuàng)佳績，校園文化氛圍愈加濃厚，軟硬設施設備不斷提升，師資隊伍建設越發(fā)完善，已然成為東陽教育冉冉升起的一顆新星。擇一地奮斗，擇一事耕耘。趙遠懷揣對教師職業(yè)的熱愛，繼續(xù)默默堅守三尺講臺，在傳道、授業(yè)、解惑的過程中，收獲滿滿的幸福感。

感恩成長 收獲頗豐

記花園藥業(yè)公司客服部經理盧倩

“收獲成長，收獲進步，收獲幸福?！笨偨Y這十四年的工作歷程，花園藥業(yè)公司客服部經理盧倩用三個真摯的“收獲”給出了答案。彼時的盧倩站在人生高峰，回首來時，滿路崎嶇，早已鮮花盛開?？恐媲缶膽B(tài)度和兢兢業(yè)業(yè)的工作作風，她深耕本職工作，專心致志，緊跟公司步伐，為花園藥業(yè)公司實現(xiàn)高質量跨越式發(fā)展貢獻了巾幗力量。

全國藥交會作為中國醫(yī)藥制劑與大健康領域極具規(guī)模和影響力的專業(yè)盛會，是全國醫(yī)藥公司展示、交流和拓展市場的高效平臺和寶貴機會。“會前一個月，我?guī)缀醵紱]睡好覺，當時的目標很明確，就是全方位展示好公司的產品和形象，爭取讓企業(yè)發(fā)展更上一層樓?！笔状螀⒄?/span>2020年全國藥交會，盧倩打起了十二分精神，周密部署，提早進場，全力以赴做好會展各項工作，最終也如愿取得了良好成效。

不斷挑戰(zhàn)自我的經歷給盧倩積累了相當多的工作經驗，她也很愿意帶著這些經驗繼續(xù)攀登，不斷擁抱變化，不斷刷新自己。不久后，在2021年2月，花園藥業(yè)公司四個產品納入國家集采。此時，已歷練多年正式成為客服部經理的盧倩，再次迎來了巨大挑戰(zhàn)?！爱a品交付時間緊、任務重，絕對不能有一絲問題和差錯?！北R倩說，面對國家集采高標準、嚴要求，我們只有在生產、對接、配送的過程中一絲不茍，嚴格要求自己，以花園精神去適配，才能進一步把工作做精做優(yōu)做好，真正取得旗幟性的成果。在后續(xù)2023年產品接續(xù)省份的調價結算工作中，繁瑣、工作量大成了這項工作的代名詞，但盧倩仍有條不紊地錨定工作重點難點，逐個突破，帶領客服部團隊合理有序地完成了調價結算工作，為花園藥業(yè)公司持續(xù)高質量發(fā)展保駕護航。

在做好本職工作的同時，盧倩還擔任了公司黨支部委員一職，協(xié)助黨支部書記始終堅持黨建引領，積極開展黨建學習、紅色教育、職工之家等工作，充分發(fā)揮光和熱，帶領大家用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐，不斷提升職工政治素養(yǎng)和業(yè)務水平，增強凝聚力和向心力，切實把黨的組織優(yōu)勢轉化為“發(fā)展先行一步”的成果。

談到對未來工作的展望時，盧倩表示，個人的職業(yè)發(fā)展與花園藥業(yè)公司的成長緊密相連，未來希望花園藥業(yè)公司能有越來越多的產品中標國家集采，繼續(xù)在花園高質量發(fā)展的環(huán)境下璀璨綻放，成為全國醫(yī)藥行業(yè)細分領域的領軍者。

愛崗愛家 不負韶華

記花園新能源公司采購部經理助理何園園

“新品發(fā)布會的相關采購工作跟進得怎么樣？要及時比價議價，上報到集團招標辦去。”12月14日上午，花園新能源公司采購部經理助理何園園正與采購部的同事們開著例會，開始了一天的工作。

今年34歲的何園園，剛轉崗到采購部不久，工作就梳理得有條不紊。2010年9月，何園園踏入花園服裝公司的大門，成為了一名財務人員。入職后，何園園嚴格按照財務制度，認真規(guī)范做好財務工作，工作上一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，從未因工作失誤而造成不良事件的發(fā)生，受到花園服裝公司廣大員職工的一致好評。不久后，花園集團實施產業(yè)轉型升級，花園服裝公司消失在了歷史的長河中，而何園園并沒有選擇離開花園，而是在這個美麗富饒的“村城”里組建了幸福美滿的家庭，成為了一名花園媳婦。

“花園的發(fā)展日新月異，這是一片創(chuàng)業(yè)干事的寶地，更是我的家。扎根花園十三年，從一名老財務轉向采購崗位，我不懼怕改變，更愿意為花園的經濟發(fā)展貢獻自己應有的力量。”何園園對記者說，“采購工作與財務工作相比，能極大開闊人的視野認知，益處良多，同時也有很多東西需要學習?！苯佑|采購不久的何園園深知自己還有不足，于是她開始研讀采購相關的叢書，學習標準化采購流程和先進經驗及技巧，同時她也向其它企業(yè)采購前輩取經交流，以提升自身專業(yè)能力。

新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，何園園與其他同事互相配合，向采購精細化科學化管理進軍，嚴守工作規(guī)程，始終把公司的利益放在第一位。她深知自己的崗位與供應商的微妙關系，故而一直嚴于律已，從不放松對自己的要求，認真做好市場調查及采購計劃工作，保證生產物資及零部件供應及時準確，有力推動了花園新能源公司采購工作高質量發(fā)展。

工作之外，何園園作為一位母親、妻子和兒媳，始終用自己的勤勞、樸實和寬容與家人們共同努力，構建起了一個和諧美滿的家庭，受到了鄉(xiāng)鄰們的稱贊和好評。丈夫由于工作關系，一周只有雙休日能回家，為了讓丈夫能安心工作，何園園會主動打理大大小小的家務，對于公公婆婆盡責盡孝，對孩子們呵護有加。“每當看到家人們的笑臉，我心里如同吃了蜜糖一樣的甜?！焙螆@園開心地說道。同時，作為一名黨員，何園園聽黨話、跟黨走，用實際行動踐行著入黨誓言。疫情期間，她積極響應上級防控部署，舍小家，為大家，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，奮戰(zhàn)在抗擊疫情的一線，為筑牢花園小區(qū)防控安全線助力。

“在未來的日子里，我將接續(xù)奮斗，不斷學習和提升自己, 始終以奮斗者的姿態(tài)，為花園高質量發(fā)展作出新的更大貢獻！”何園園堅定地說。

立足崗位 深耕專業(yè)

記花園田氏醫(yī)院急診科護理組長方瑋霞

急診科，對于醫(yī)院來說是一個特殊的地方。這里，24小時燈火通明，需要醫(yī)護工作者時刻待命，為搶救病人時刻準備著?；▓@田氏醫(yī)院急診科護理組長方瑋霞，就是其中的一員，從2015年加入醫(yī)院至今，一直在急診科工作，用精湛的技術護理患者，用優(yōu)質的服務傳遞溫暖。

“作為急救人員，對于急性心肌梗死、急性腦梗塞、腦出血等心腦血管病、中毒和各種意外傷害都要有考慮，必須要有過硬的心理素質和過硬的搶救技能。”工作以來，方瑋霞不斷加強自身理論和技能提升，多次參加急診護理專業(yè)理論與操作技能的專科崗位培訓、全院心肺復蘇術CPR考核培訓等，并通過了基礎生命支持（BLS）+高級心血管生命支持（ACLS）考核。如今的她，面對各種突發(fā)事件都能從容應對，處事不驚，妥善處理。

護理人員級別職稱可分為護士、護師、主管護師、副主任護師、主任護師。方瑋霞在2020年9月就獲得了護師資格證?！皬氖伦o師工作滿4年可以考主管護師，我已經準備好參加明年的考試了?！睂τ谒齺碚f，獲得職稱的過程也是自己專業(yè)知識和技能學習提升的過程，意味著能承擔起更多的工作任務和責任，可以更好地救助服務有需要的人。

除了搶救工作，急診科護士還要負責急診分診登記和輸液室的輸液、注射、霧化等工作，而且平時上班三班倒，有時候要在前半夜或者后半夜上班，更沒有正常的周末休息這一概念可言。這八年來，方瑋霞孜孜不倦、樂此不疲地投入到工作的每一項事務中。她覺得，護理這份職業(yè)是普通、瑣碎與辛勞的，雖然平凡，卻給她帶來充實與滿足；雖然辛苦，卻能給人們帶來健康和幸福。“有時患者家屬的一句感激的話，就可以讓我整天充滿干勁。”正是由于對職業(yè)的喜愛，方瑋霞對工作從未有一絲抱怨。

不久前，花園田氏醫(yī)院順利完成浙江省第四周期二級甲等骨科?？漆t(yī)院評審工作。那時候，作為科里的組長，方瑋霞以身作則，和急診科護理組的同事一起，整整一個多月都在加班加點，利用工作以外時間認真做好科室管理制度的整理完善、急救演練的分工到位、護理知識的學習提升等。說起那段時間的辛苦，方瑋霞滿是感慨，也滿心歡喜，因為她有幸能見證醫(yī)院的歷史性時刻。

方瑋霞與丈夫都是安徽黃山人，現(xiàn)在一家三口都住在花園。“多年在花園生活工作，我們早已經是花園的一份子。”方瑋霞只希望能夠繼續(xù)深耕平凡崗位，展現(xiàn)花園巾幗的力量與擔當，用智慧和堅持書寫屬于自己的精彩。